Vuorovaikutus sidosryhmien kanssa
Toimimme kiinteässä vuorovaikutuksessa keskeisten sidosryhmiemme kanssa, siten saamme tietää heidän tarpeistaan ja odotuksistaan ja voimme toimittaa kaikille optimaaliset tulokset.
Yritysvastuu
Kestävään kehitykseen perustuvan kasvun rakentaminen
Yritysvastuu on olennainen osa Elis-konsernia. Se vaikuttaa pitkän aikavälin strategiaamme ja kykyymme saavuttaa ja säilyttää liiketoimintamahdollisuuksia. Olemme sitoutuneet edistämään uskottavaa sosiaali- ja ympäristövastuuta. Koko Elis-konsernin henkilöstö on sitoutunut tukemaan kunnianhimoista yritysvastuupolitiikkaamme, joka käsittää niin veden, energian ja pesuaineiden käytön vähentämisen, ekologisen suunnittelun kuin toimituskanaviemme vaikutuksen pienentämisen. Konsernin sisällä pääpaino on omistautuneiden työntekijöidemme henkilökohtaisen ja ammatillisen kehityksen tukemisessa.
Painopistealueemme
Henkilökunta
Palvelujemme toimituksen ytimessä ovat työntekijät; heidän kehityksensä on menestyksellemme elintärkeää. Koulutamme työntekijöitämme jatkuvasti, jotta meillä on varmasti aina vaadittavat taidot omaava oikea henkilö oikeassa paikassa.
Työterveys ja -turvallisuus
Prioriteettejamme ovat työterveys ja -turvallisuus. Jokainen Berendsenillä työskentelevä, oma tai vuokratyöntekijä, on oikeutettu turvalliseen ja terveelliseen työympäristöön.
Innovatiiviset ja tehokkaat ratkaisut
Pyrimme koko ajan löytämään uusia ratkaisuja, jotta asiakkaamme saavat tarpeitaan vastaavia eriytettyjä palveluja, jotka auttavat heitä parantamaan yritysvastuutaan, ja joilla voimme myös itse parantaa omaamme.
Vastuullinen toimitusketju
Jatkamme suurimpien toimittajien rajoitettuun ryhmään panostamista, siten voimme maksimoida toimittajasuhteiden hoitoon liittyvät säästöt ja optimoida yritysvastuupolitiikkamme noudattamisen.
Ympäristötehokkuus
Olemme tietoisia siitä, että vettä, energiaa, kemikaaleja, öljyä ja kaasua on niukalti, ne ovat arvokkaita ja ympäristön kannalta merkittäviä, ja olemme sitoutuneet vähentämään niiden käyttömääriä ja parantamaan tehokkuutta.
Yritysvastuustrategiamme
Yritysvastuu on olennaista yrityksemme pitkäaikaiselle menestykselle. Olemme tiiviissä vuorovaikutuksessa sidosryhmiemme kanssa, jotta tunnemme heidän odotuksensa kaikissa yritysvastuuseen liittyvissä asioissa. Yritysvastuun näytöt vaikuttavat ennennäkemättömän paljon mahdollisuuksiimme houkutella ja säilyttää asiakkaita, työntekijöitä, sijoittajia ja toimittajia. Lisäksi ne oikeuttavat toimintaamme vahvistamalla suhteitamme paikallisiin yhteisöihin, alan yhteistyökumppaneihin ja viranomaisiin.
Painopistealueemme
Eettiset ohjeet
Elis-konsernin ja koko henkilöstömme yhteiset periaatteet voidaan tiivistää seuraavasti: Rehellisyyden, vastuun ja esimerkillisyyden näyttäminen toiminnoissamme; Jokaisen ihmisen oikeuksien ja ihmisarvon kunnioittaminen; Käyttäytyminen ympäristön huomioonottavana toimijana; Lakien ja asetusten noudattaminen; Suorituskykymme jatkuva parantaminen
Innovatiivinen puhdastilaratkaisu -palkinto
Elokuussa puhdastilaliiketoimintamme Alankomaissa voitti kansallisen yritysinnovaatiopalkinnon saniteettitilojen hygieniaratkaisuista. Palkinto liittyy hollantilaiseen The Success Factor -televisio-ohjelmaan. Puhdastilaliiketoimintamme on myös ehdolla Best Company in the Netherlands- ja Most Innovative Company -palkintojen saajaksi.